窥探面试官

面试在招聘中的作用已越来越重要,几乎每一个稍微好一点的工作都要经过 面试 才可能获得。实际上, 面试 也是供需双方心理上的较量。作为应聘者来说,了解对方的心理特征,做到“明明白白他的心”,就能变被动为主动。因此,适当学习些心理学,掌握面试考官的基本心理特征,有

  • 护士面试常

    作为一名医务工作者,你认为你有哪些优势和不足? 我是一名医务工作者,从事医务工作,能够接触各式各样的人,经常处理一些紧急事件,这就使我具有较强的为人处事的能力,遇事比较冷静、处理事情层次分明,干脆利落,做事认真、稳重、耐心细致。 是我有比较强的团体精神,能和同

  • 65条漂亮

    应聘时的表现很大程度上决定你是否被录用,如何回答才能获得一份理想的工作呢?以下65条你不得不看。 1、请你自我介绍一下你自己? 回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在 简历 上都有。其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工

  • 一般面试时

    终于接到面试通知书了,欣喜之余开始考虑即将面对的种种问题。所谓有备无患,您是否尝试过面试彩排?建议您现在就不妨试上一试。我想这会帮助你对其他问题的回答做准备。好啦面试开始!(想象着考官已经坐在您的面前) 问题1:为什么不谈谈你自己? 分析:这是个开放性问题,切

  • 扬长避短才

    要给面试官留下个好的印象。首先,你必须要有信心,这一点是毋庸置疑的。没人会愿意招一个连自己都觉得自己不行的员工。为了让自己更有信心,可以在面试前多了解该公司的情况。当你在面试某个跨国企业的职位时,哪怕你不是名校的学生,你掌握了该公司的内容,胸有成竹地分析该公司

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涅而不淄

如果悲伤能够言喻,我也不会这么难过。

一万年太久,只争朝夕。